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Feriado en EE.UU.: por qué se celebra el Labor Day el lunes 7 de septiembre

El Día del Trabajo en Estados Unidos se conmemora cada primer lunes de septiembre con asueto nacional.

Redacción2 min de lectura
Feriado oficial: por qué el Labor Day se celebra hoy lunes 7 de septiembre en Estados Unidos

El Día del Trabajo (Labor Day) en Estados Unidos se conmemora este lunes 7 de septiembre de 2026. La jornada, establecida como feriado federal, rinde homenaje a los trabajadores y sus contribuciones al país. Por ese motivo, numerosas oficinas gubernamentales y dependencias públicas cerrarán o ajustarán sus horarios de atención.

La fecha fue oficializada como feriado nacional en 1894, tras las movilizaciones obreras de fines del siglo XIX. Desde entonces, cada primer lunes de septiembre se celebra el aporte del movimiento sindical al desarrollo económico y social de la nación.

El origen de la conmemoración se remonta a 1882, cuando la Central Labor Union de Nueva York organizó un desfile para visibilizar los derechos de los trabajadores. La iniciativa se expandió a otros estados y, en 1894, el Congreso la convirtió en ley federal. A diferencia del 1° de mayo, que se celebra en otros países, en Estados Unidos el Labor Day marca también el cierre simbólico del verano.

Durante el feriado, el servicio postal, los bancos y las oficinas de gobierno permanecerán cerrados. En tanto, los comercios privados pueden operar con normalidad, aunque muchas cadenas optan por ofrecer horarios reducidos o promociones especiales. El transporte público suele funcionar con cronogramas de domingo o festivo.

En cuanto a los trámites migratorios, el Labor Day no modifica plazos ni vencimientos establecidos por las agencias federales. Quienes tengan citas o presentaciones programadas para esa jornada deben verificar con antelación las notificaciones oficiales. Las oficinas del Servicio de Ciudadanía e Inmigración (USCIS) atenderán recién el martes siguiente.

El feriado tampoco implica un pago adicional obligatorio para empleados del sector privado. Las empresas no están legalmente obligadas a compensar el día con un recargo, aunque muchas lo hacen por convenio colectivo o política interna. Los empleados públicos, en cambio, suelen tener el día libre remunerado.

Para evitar contratiempos, las autoridades recomiendan consultar los horarios de cada institución antes de concurrir. La atención al público en oficinas estatales y federales se reanudará de manera habitual el martes 8 de septiembre.

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